La cultura basada en valores de The Toro Company determina la forma en que nuestros empleados hacen negocios, se relacionan entre sí y atienden a nuestros clientes. La mejor ilustración de estos comportamientos son nuestros Valores Personales y de Rendimiento – "Orgullo por la excelencia".

Valores Personales
  • Respeto y confianza
  • Colaboración y trabajo en equipo
  • Empoderamiento
  • Coaching
  • Reconocimiento
  • Comunicación

Valores de Rendimiento
  • Hacer lo que prometemos
  • Generar crecimiento y rentabilidad
  • Estar orientados al cliente con urgencia
  • Abrazar riesgos y oportunidades
  • Crear y aprovechar la innovación
  • Mejorar continuamente 

Como dijo un legendario ex-CEO de Toro, Ken Melrose, "Creemos firmemente que el factor que más influye en nuestro éxito como empresa es el empleado de Toro". El valor que otorga la empresa a nuestros empleados se refleja además en su notable antigüedad. Muchos empleados llevan 10, 20, o más de 30 años con nosotros. Este sólido equipo de empleados sobrados de experiencia proporciona unos conocimientos únicos que contribuyen a la excelencia de los productos y servicios que los clientes han llegado a esperar de The Toro Company.